La transformación digital en el área de los negocios marca una notable brecha de género en América Latina y el Caribe, donde las empresas lideradas por mujeres representan sólo el 1 % de todo el volumen de transacciones electrónicas, de acuerdo con especialistas en el foro Miami-LAC 2021.
Así como la transformación digital se volvió estratégica para el comercio electrónico durante la pandemia del coronavirus o covid-19, con un aumento del 157 % en la región, “en las cadenas de valor las mujeres representan un porcentaje inferior a los varones”.
Lo anterior lo indicó en un panel Jessica Bedoya, especialista del Banco Interamericano de Desarrollo (BID), que organiza el foro empresarial Miami-LAC 2021 para promover las oportunidades de comercio e inversión entre el sur de Florida y la región de Latinoamérica y el Caribe.
Uno de los paneles del evento lanzó el Reto de Transformación Digital para la Internacionalización, como parte del programa Mujeres Creciendo Juntas en las Américas, que el BID presentó en marzo pasado.
El panel insertó un debate sobre la importancia de la transformación digital como “igualadora y catalizadora” de las empresas lideradas y/o propiedad de mujeres en América Latina y el Caribe.
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Darren Ware, vicepresidente de Mastercard y a cargo de las relaciones con los Gobiernos de América Latina y el Caribe, dijo que de acuerdo a su experiencia, falta “coordinación, información e inspiración para ayudar a las mujeres”.
“Muchas tienen la capacidad, pero a veces no tienen las herramientas. Necesitan información de cómo hacer pagos en línea”, señaló Ware al confirmar la existencia de “una brecha de género en cuanto a la confianza”.
Efecto multiplicador digital
Durante el panel, en el que tomaron parte Ariane Marzionna, jefa de Gestión de la Cadena de Suministro del grupo tecnológico NEC para América Latina, y Silvia Constaín, por la multinacional financiera Visa, se mostró un documental inspirador.
Grace, una empresaria ecuatoriana, según se identificó, creó una empresa de cultivo y exportación de flores con 14 personas, pero ahora cuenta con 35 empleados.
“Nosotros nunca despedimos a nadie, teníamos algo ahorrado y durante la pandemia lo usamos”, afirmó la empresaria que pertenece al programa Mujeres Creciendo Juntas en las Américas.
En #MiamiLAC, la jefe de gabinete @JessicaLBedoya, @julio_frenk @univmiami, @mdcpresident @MDCollege y Mark Rosenberg @FIU hablaron de la #educación superior en #ALC para aprovechar el aprendizaje virtual, abordar la desigualdad y prepararse para la economía digital. pic.twitter.com/pBKuAxfV1h
— Banco Interamericano de Desarrollo (@el_BID) June 24, 2021
“A una mujer es bien complicado que le den un financiamiento, es una barrera. No se lo toman tan en serio como se lo tomarían si fuera mi esposo, pero quien dirige esto soy yo”, afirmó Grace.
Desde un campo de cultivo de rosas, la ecuatoriana mencionó que con el tiempo creció y ahora, desde Tabacundo, “capital mundial de las rosas”, tienen presencia en Estados Unidos, Italia, China y Kazajistán, entre otras partes del mundo. “La única forma es que nos empoderemos”, aseguró.
Silvia Constaín, de Visa, corporación que utiliza métodos de pagos innovadores y fomenta la economía digital, señaló que Grace “tiene que compartir su éxito con otras personas para crear un efecto multiplicador”.
“Nos planteamos abordar los desafíos de las PyMes (pequeñas y medianas empresas) durante la pandemia. Una de las buenas noticias es que aprendimos que los dueños de PyMes son héroes por la rapidez con que se digitalizaron durante la pandemia”, relató Constaín.
Agregó que “no es necesario reinventar la rueda, pero el camino de la transformación digital no debemos transitarlo solos”.
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En tanto, la ejecutiva de NEC, que habló vía internet desde Brasil, agradeció “la digitalización” del mundo actual y mencionó que “las tecnologías son herramientas posibilitadoras, pero tenemos que identificar el gran escenario que favorece la innovación“.
Marzionna afirmó que “el mercado minorista ha visto una aceleración. Hoy en día hemos visto que podemos hacer más y de manera más eficiente” en cuanto a la reducción de costos, confiabilidad de datos y la eficiencia, señaló.
En América Latina, menos del 10 % de los actuales desarrolladores de software o sistemas son mujeres, mientras que para 2025 la región necesitará 1,2 millones de desarrolladores.
Lanzado en marzo pasado y gestionado por la iniciativa ConnectAmericas, el programa Mujeres Creciendo Juntas en las Américas tiene como objetivo ayudar a empresarias de América Latina y el Caribe a integrar sus firmas en el comercio exterior y las cadenas regionales de valor.
Su enfoque es principalmente en tres áreas:
1. Transformación digital
2. Potenciar su internacionalización
3. Acceso a financiamiento.
El BID afirmó en Miami-LAC 2021 que América Latina y el Caribe requieren inversiones por 68,000 millones de dólares para cerrar su brecha de conectividad y poder así aprovechar al máximo las oportunidades que brinda la economía digital.
Today, @JessicaLBedoya talked about the importance of human capital in the #digitaleconomy and how the IDB is keeping up with the changing dynamics of #education. Join us as we continue #MiamiLAC. https://t.co/Qg5WpMwjIH #ImprovingLives #Vision2025 pic.twitter.com/xD5A3fZG4j
— Inter-American Development Bank (@the_IDB) June 24, 2021
Con información de EFE